“你以为咱们是谁，能随便安排人？
……
大茂，你也这么大年纪了，什么事情都得三思而后行。”何雨柱语重心长的说了一番话。
他对今天许大茂的安排，很不能理解。
也就是刚才给宋解放小两口面子，所以他没有提而已。
在职场上来说，许大茂这种做法，虽然是没什么大风险，但也没什么好处。
表面上看，他是把自己的人际关系，引荐给了宋解放。
但关键这种引荐，效果相当差。
像何雨柱这种发小，原本不用引荐，真碰到宋解放求到他头上了，他能帮肯定是伸手帮一把。
小辈嘛！
但有些人可能就不会这么想了。
要是以后宋解放真有点擦边的事，求到那些人头上。
那些人想起今天的事，说不定能办的，都会迟钝一下。
毕竟人家也怕被别人盯上。
私下引荐什么关系，都无所谓。
但在场面上，如此引荐，
以后谁要想着给宋解放办事的时候，就会多想一下，会不会有人盯上他，会不会是别人给他挖的坑。
这就是交情还差一点的人，会有的共同想法。
……
成年人，特别是略有成就的成年人，其实拥有的私人时间很少很少。
让他们能拥有私人想法的时间，也是不多。
大多数时候，他们都会以工作时的状态，来思考自己的生活。
这也是后世，很多女性抱怨男人把家当成了旅馆～说法的由来。
其实，没谁想那样。
但生活，就是如此无奈。
成人不自在，自在不成人么。
太多的人，约束自己，把自己活成了一种套路，
在工作上，何雨柱现在主导的许多事情，其实都面临着降低成本的问题。
就像他搞的那些“小专精”一样。
一颗螺丝能挣几厘钱？
从四九城运往天津卫港口，再从港口起运去港岛。
跟从南方小城那边直接运去港岛，成本上比较一下，就是一个很大的问题。
所以何雨柱跟市府那边建议的，就是把小专精名下的几家厂子，规模都稍微带点限制。
大概搞成具有自研能力的千人厂子就可以了。
厂子不大，对以后节约成本，生产重心转移，也是更方便一些。
在何雨柱的预想里，是把四九城这边的小专精，搞成各个小厂的总部，以及研发中心。
借助四九城高素质人材多的特质，搞成后世真正的“小专精”企业。
但在这个上面，何雨柱跟市府领导们的想法肯定是不同的。
还是跟前面玩具厂一样的问题。
主导部门不同，看事情的角度也就不同。
像是轻工掌管的玩具厂，他们会考虑运输成本过高会影响企业的长期发展。
所以他们可以把生产重心往南方转移。
据轻工有关专家分析，转移到南方小城后，整体生产成本会比在四九城低上七八个百分点。
市府肯定也有人看到这个了。
但他们更关注地方的利益。
也就是在市府的选项里，厂子必须留在四九城。
那么要降低成本，只能从别的地方想办法，
扩建厂子是目前为止，最好的选择。
人家不论从哪里说，都是没毛病。
说到底的一句话，“小专精”是他发起的，那么他有责任不让“小专精”成为夏天穿在身上那件臃肿的袄。
就像现在市府对“小专精”未来发展的态度，就是准备三年之内，把名单里的十多个厂子，发展成为工人数量达到二千至三千，个别厂子发展到五千。
产值翻上五到十倍。
而何雨柱擦屁股的提出了“特新”这个概念。
“……说白了，咱们的“小专精”企业必须有自己的独家秘技，
以前咱们要求那些企业做的，只是标准化，能达到世界同行业里的合格就好。
而现在这个“特新”，则是在合格的基础上更进一步。
要求咱们的企业，有创新精神，研发能力……
在某些特殊行业的需求里，能有咱们的杀手锏。
比如说，前段时间，螺丝厂生产了带锥度的主副螺丝，
现在在四九城拖拉机厂的实验效果相当好。
解决了四九城拖拉机因震动螺丝容易脱落的问题。
各个公社农场对拖拉机厂的反馈，也是相当好。
沪上，洛阳，天津卫等国内拖拉机制造大厂，都发来了订货试验要求。
其中还有一些相关部队同志的订货需求，
因为保密需要，我就不在这汇报了。
这就是我所指的“特新”两个字的含义。
别人没有的，咱们有。
别人想不到的，咱们敢去想。
就像现在，螺丝厂在张厂长的带领下，正在攻克钛合金以及不锈钢材料的应用问题，
等到这个难题攻克，那么咱们航空上面所用螺丝的需求，就不用指望外国了。